Tốt nghiệp Đại học Cần Thơ năm 2004, chuyên ngành sư phạm Toán - Tin học, anh Huỳnh Vĩnh Phúc đã có 4 năm công tác tại trường THPT. Thế nhưng, mong muốn có thêm nhiều trải nghiệm, anh đã quyết định nghỉ dạy sang Nhật tu nghiệp 3 năm.

Về nước năm 2011, anh trải qua nhiều công việc khác nhau như: Thông dịch, phiên dịch, vận hành máy ở công ty của Nhật... Tuy nhiên, “dù công việc mang lại thu nhập khá cao nhưng nó không phù hợp với tính cách của tôi, bởi sở trường của tôi là lĩnh vực sư phạm.” Do vậy, anh nghĩ đến việc sẽ chuyển sang dạy tiếng Nhật để vừa tận dụng vốn tiếng Nhật sẵn có, vừa phát huy khả năng sư phạm của mình.

Năm 2015, tình cờ thấy thông tin tuyển dụng giáo viên tiếng Nhật của ICO Cần Thơ, lại thấy địa điểm làm việc khá gần với gia đình nên anh không do dự mà đăng ký ứng tuyển ngay. Sau đó, anh chính thức gia nhập ICO, tính đến nay đã 5 năm gắn bó.

“Khi mới vào, tôi gặp rất nhiều khó khăn. Tôi xuất thân từ ngành sư phạm nên khả năng giảng dạy là thế mạnh của tôi nhưng vì trước đây tôi chỉ dạy toán mà chưa dạy ngoại ngữ bao giờ. Với kinh nghiệm của bản thân và sự hướng dẫn nhiệt tình từ Ban đào tạo Tổng công ty, tôi đã dần vượt qua và cảm thấy hứng thú với công việc này,” anh Phúc bộc bạch. Rồi những đợt được tiếp xúc với ban lãnh đạo Tổng công ty đã truyền cho anh rất nhiều động lực để anh cố gắng hoàn thành tốt công việc. Đặc biệt, anh thấy công việc mình làm rất nhân văn. Đó là lý do khiến anh gần lại với nghề.

“Từ lúc vào ICO Cần Thơ đến nay, ngoài việc giảng dạy tiếng Nhật thì tôi còn tham gia tuyển sinh. Với mỗi khóa, lúc nào tôi cũng muốn mình là người tiễn các em ra sân bay, dõi theo các em khi đến Nhật và khi thành công trở về. Bởi các em cũng chính là người thân, bạn bè của tôi nên tôi muốn hành trình của các em đến với ICO được trọn vẹn nhất,” anh chia sẻ.

Anh luôn muốn là người tiễn các em ra sân bay, dõi theo các em từ khi sang đến đất nước Nhật và thành công trở về

Từng làm việc tại Nhật và công ty Nhật tại Việt Nam nên phần nào anh học được tác phong của họ. Người Nhật rất trung thành với công ty nếu công việc mà họ làm là phù hợp. Vì vậy, bản thân anh không thích thay đổi địa điểm và môi trường làm việc. Mặc dù giai đoạn này, công việc và mức lương đang bị ảnh hưởng khá nhiều do dịch bệnh nhưng anh tin giai đoạn khó khăn sẽ qua đi.

5 năm gắn bó, anh gần như đã trải qua hết các cung bậc cảm xúc. Vui có, buồn có, nhớ đám học trò cũng có. Nhưng kỷ niệm của những ngày đầu về với ICO Cần Thơ có lẽ khiến anh nhớ nhất. Anh kể, những ngày đầu thành lập chi nhánh, từ Giám đốc đến tuyển sinh và giáo viên đều phải tranh thủ dậy thật sớm để đi tư vấn ở những trường xa. Trong số các anh em đi tư vấn, không có ai biết lái ôtô, đi đâu các anh cũng được Giám đốc chở đi nên lúc đó mặc dù khó khăn nhưng tình đồng nghiệp rất quý. Anh em ai cũng mới nên ai biết gì là lại chia sẻ cho nhau, nhớ lại rất vui.

“Đặc biệt, nhớ nhất là lúc xuống xe, các Hiệu trưởng tưởng mình là Giám đốc chạy lại bắt tay, còn Giám đốc lái xe chở mình thì người ta tưởng là tài xế. Dù hầu hết những chiến hữu ngày đầu đó đã chuyển hướng công tác, nhưng tôi vẫn nhớ mãi và trân trọng các anh em này,” anh Phúc tâm sự.

Hiện dịch bệnh vẫn ảnh hưởng đến hoạt động kinh doanh và có sự biến động về nhân sự nên anh Phúc đang phải kiêm nhiệm nhiều việc: vừa giảng dạy, vừa phụ trách đào tạo và nghiệp vụ hồ sơ. Anh cho biết, có những lúc anh thấy mình bị “stress” do nhiều kỳ học sinh chưa bay được, bị dồn lại do dịch. Có những lúc anh thấy sợ khi tiếng điện thoại reo lên.

Bản thân anh phải cố gắng để “giữ” hàng trăm học sinh đang bị kẹt lại do dịch bệnh chưa bay được và luôn cố gắng động viên các em kiên trì đến lúc bay. Những ngày cuối tháng 10, trong hệ thống đã có những đoàn bay sang Nhật trở lại của ICO Bình Trị Thiên rồi sắp tới là Thái Nguyên… thì anh tin đó là dấu hiệu tích cực cho sự khởi sắc trong thời gian tới.

Gắn bó nhiều năm, anh Phúc luôn được lãnh đạo đánh giá cao ở tinh thần làm việc. Anh liên tiếp nhận được các giải thưởng như: Cán bộ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ của năm (2016, 2018 và 2019), giáo viên tiếng Nhật xuất sắc (2017).

Đặc biệt, anh vừa tiếp tục được khen thưởng là cán bộ tuyển sinh xuất sắc trong mùa vàng 2020. Chia sẻ về thành tích này, anh bật mí: “Đa phần học sinh tôi tuyển nguồn tự do là người thân của học sinh tôi đã bay trước đây giới thiệu. Năm nào tôi cũng tuyển được nhiều nguồn tự do chắc có lẽ xuất phát từ cách chăm sóc của tôi với học sinh và phụ huynh. Tôi luôn cố gắng hướng dẫn, giúp đỡ các em và phụ huynh bất kể khi nào họ cần.”

Về dự định sắp tới, anh cho biết sẽ hoàn thiện khả năng ngoại ngữ của bản thân, sắp xếp lại bộ máy nhân sự và lên kế hoạch phát triển Trung tâm ngoại ngữ nhằm đáp ứng cho chương trình đào tạo xuất khẩu lao động theo định hướng mới từ Ban lãnh đạo Tập đoàn.

Dù trước mắt vẫn còn những khó khăn nhưng anh Phúc cho rằng, nếu bản thân mình luôn nỗ lực hoàn thành công việc thì khó khăn nào cũng sẽ lùi xa. Nỗ lực để thành công và nỗ lực cũng là cách để khẳng định giá trị bản thân mình.